TOP KANDIDATEN
AB WOCHE 1

Unser digitaler Suchhund findet,  worauf Ihr Unternehmen baut:
die richtigen Menschen.

– gezielt, effizient, mit System.

TOP KANDIDATEN
AB WOCHE 1

Unser digitaler Suchhund findet,  worauf Ihr Unternehmen baut:
die richtigen Menschen.

– gezielt, effizient, mit System.

EXKLUSIV BEI EMPLOYEE4U

DER DIGITALE SUCHHUND

Andere Recruiting-Agenturen schalten Anzeigen und hoffen.
Wir haben eine eigene KI entwickelt, die aktiv sucht.

Keine Anzeigen. Kein Raten.
Ein System, das findet.

01 — MARKT-SCAN

Klarheit vor dem ersten Euro

Der Suchhund scannt den Kandidatenpool, Wettbewerb, Wechselbereitschaft und Gehaltsrealität deiner Region.

02 — PSYCHOLOGIE

Visuals, die im Kopf zünden

Wir bauen Anzeigen nicht hübsch, sondern psychologisch wirksam: Mikromimik, Farbpsychologie und berufsspezifische Trigger.

03 — AKTIVE KI-SUCHE

Findet, was andere übersehen

Der Suchhund wartet nicht auf Bewerbungen. Er identifiziert passive Kandidaten, erkennt Matching-Signale und priorisiert die besten Profile – Menschen, die klassische Kampagnen nie erreichen.

04 — WORDING

Sprache, die persönlich wirkt

Jedes Berufsbild entscheidet anders. Deshalb schreibt der Suchhund mit berufsspezifischen Triggern und mobiler Tonalität.

05 — ECHTZEIT-STEUERUNG

Optimiert laufend, bis der Match entsteht

Bildvarianten, Formulierungen, Reizwirkung, Algorithmusverhalten: Der Suchhund testet und justiert in Echtzeit – wie ein Unternehmensberater, nicht wie ein Werber.

mehr qualifizierte Bewerber
Weil wir Recruiting datenbasiert und menschlich denken.
mehr Sichtbarkeit bei Wunschkandidaten
Weil wir Employer Branding strategisch und von innen heraus entwickeln.
schnellere Einstellungen

Weil unser digitaler Suchhund Kandidaten findet, bevor andere überhaupt suchen.

WAS WIR TUN
UND WARUM ES WIRKT

Recruiting

Qualifizierte Bewerbungen durch datenbasierte
Analyse und Funnel-Matching.
Durch unseren digitalen Suchhund.

Employer Branding

Strategisch entwickelt – intern verankert, extern wirksam. Positioniert statt inszeniert.

Consulting

Klare Prozesse, strukturierte Systeme, zertifizierte Beratung. Recruiting mit Substanz.

EIN SYSTEM.

WELTWEIT EINSETZBAR.

Ob zwei Standorte oder zwanzig – ein Recruiting-Prozess.
Zentral gesteuert. Lokal angepasst. Schnell integrierbar. Ein System. Weniger Aufwand. Mehr Kontrolle.

Weniger Abstimmungsaufwand
Schnelle Entscheidungen
Keine Doppelarbeit, keine Abweichungen
Gleichbleibende Qualität, standortunabhängig
Skalierbar bei wechselndem Personalbedarf

BRANCHENKOMPETENZ

DIE ZU BEWERBUNGEN FÜHRT

Egal ob Industrie, Logistik, Bau, Handel, IT, Dienstleistung, Technik, Gesundheitswesen, usw.
– wir kennen die Spielregeln Ihrer Märkte.

Und wissen, wie daraus qualifizierte Bewerbungen entstehen.

WIR SIND

KEINE AGENTUR.

Mit über 30 Jahren Erfahrung in Gründung, Führung und Beratung kennen wir die Unternehmenspraxis.

VON UNTERNEHMERN.

FÜR UNTERNEHMER

CHRISTINA WEIDINGER

Gründerin von Employee4U. Unternehmerin. Architektin für Recruiting.

Seit 2008 baue und begleite ich Unternehmen – vom Wirtschaftsverlag bis zur strategischen Beratungsfirma. Immer mit einem klaren Fokus: Struktur schaffen. Positionierung schärfen. Wachstum möglich machen.

Mit Employee4U habe ich ein System entwickelt, das Recruiting, Employer Branding und Unternehmensstrategie verbindet – für Unternehmen, die nicht mehr suchen, sondern gezielt wachsen wollen.

Ich bringe Struktur in Wachstum.
Und Recruiting zurück in unternehmerische Steuerung.

BEKANNT AUS:

DAS TEAM VON EMPLOYEE4YOU

Stefan

Head of Sales

Daniel

Head of Visual

Julian

Head of Social Media

Fabian

Head of IT & AI

+8 weitere

Teammitglieder
0 +

zufriedene Kunden

0 +

Einstellungen

0

Werbebudget monatlich

0 +

Mitarbeiter

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Kontakt

Christina Weidinger EPU
Schönbrunner Straße 2/1/47
1040 Wien, Österreich